2016年是“十三五”规划的开局之年，也是推进目标分类考核的关键之年。我们要认真贯彻落实学校党委行政各项决策部署，着力抓好人才培养、核心竞争力提升、学院文化建设工作，完善体制机制，加强内涵建设,彰显特色亮点，努力开创学院工作新局面，为学校创建江苏海洋大学作贡献。

一、加强思想政治建设，不断提升党建工作水平

（一）强化理论武装，加强理想信念教育

1.制定学习计划，组织开展好学院党委中心组理论学习，全年学习不少于10次。（责任人：朱国良 完成时间：全年）

2.制定学习计划，组织好师生政治理论学习，全年集中学习不少于10次，邀请专家作辅导报告2次。（责任人：朱国良 完成时间：全年）

3.开展学生各类主题教育活动不少于4次。（责任人：黄金虎 完成时间：全年）

4.组织开展好党建思政研究，积极申报各类党建思政研究课题。（责任人：朱国良 完成时间：全年）

（二）强化组织纪律，加强党员教育管理

5.加强党员教育管理，组织开展好“两学一做”主题教育活动。（责任人：朱国良 完成时间：全年）

6.制定党支部目标考核细则，开展支部目标考核工作。（责任人：朱国良 完成时间：全年）

7.组织各支部开展主题鲜明的最佳党日活动1-2次。（责任人：朱国良 完成时间：全年）

8.建立和完善党员发展制度，规范党员发展，开展党建创新项目1-2项。（责任人：朱国良 完成时间：全年）

9.加强基层支部建设，组织开展支部书记培训及支部工作总结交流活动。（责任人：朱国良 完成时间：4月、12月）

10.强化党员模范作用发挥，开展学院优秀党员评比活动。（责任人：朱国良 完成时间：12月）

（三）强化责任追究，加强党风廉政建设

11.健全党风廉政责任网络，签订党风廉政责任状。（责任人：朱国良 完成时间：3月）

12.调整完善特约纪检监察员，强化民主监督。（责任人：朱国良 完成时间：3月）

13.制定和完善学院党务、院务公开目录和相关制度。（责任人：朱国良 完成时间：4月）

14.组织开展1次廉政教育实践活动。（责任人：朱国良 完成时间：6月）

（四）强化文化引领，加强和谐学院建设

15.组织开展院训、院风征集活动。（责任人：朱国良 完成时间：5月）

16.组织开展好校风建设年各项活动，制定出台教风、学风、机关作风建设具体实施细则。（责任人：朱国良 完成时间：全年）

17.组织开展好师德建设月活动。（责任人：朱国良 完成时间：5月）

18．加强宣传和舆论引领，完善学院网站和团委微信公众号建设，及时向校内外媒体报送信息，积极做好内宣外宣工作。（责任人：黄金虎 完成时间：全年）

19.调整完善组织机构，做好关工委工作。（责任人：朱国良 完成时间：全年）

20.调整完善组织机构，制定和完善相关制度，认真做好党外代表人士工作。（责任人：朱国良 完成时间：全年）

21.开好教代会，开展丰富多彩的文体活动，做好“教工之家”的建设和申报工作。（责任人：黄金虎 完成时间：12月）

22.认真做好党建带团建工作，加强对团委学生会工作的指导。（责任人：朱国良 完成时间：全年）

23.积极开展校精神文明单位的创建和申报工作。（责任人：朱国良 完成时间：全年）

二、深化教育教学改革，努力提高人才培养质量

(一)深化教育教学改革，提升教学效果

24.确保江苏省省教育厅思想政治课示范点建设项目的结题验收。（责任人：魏范青 完成时间：全年）

25.实施思想政治理论课课程综合改革项目。（责任人：魏范青 完成时间：全年）

26.获校高等教育教学成果奖2-3项。（责任人：魏范青 完成时间：全年）

27.积极鼓励教师参加各类教学竞赛，获校级奖1项，力争省厅级1项。（责任人：魏范青 完成时间：全年）

（二）加强实践教学，完善各类实验教学平台

28.完成省级实验室示范中心建设项目—公共政策模拟与数据处理实验室的建设工作。（责任人：魏范青 完成时间：全年）

29.配合学校相关职能部门完成国家级大学生校外实践教育基地的验收工作。（责任人：魏范青 完成时间：全年）

30.完成法学专业教学软件招标工作。（责任人：魏范青 完成时间：5月）

31.启动土地资源管理专业实验室和法学综合实验室的

中地共建项目的申报和立项建设工作。(责任人：魏范青 完成时间：5月)

32.新增实验实习和实践基地2-3个。（责任人：魏范青

完成时间：全年）

33.充分利用实验室资源，扩大全校性的开放实验项目

的数量。（责任人：魏范青 完成时间：全年）

34.做好实验室绩效评估，力争排名有所提升。（责任人：

魏范青 完成时间：全年）

35.大学生实践创新创业省级项目立项5个以上。（责任人：魏范青 完成时间：全年）

（三）狠抓教风、学风建设，完善教学质量监测机制

36.以学校教风学风建设年活动为契机，加大督导组听

课力度，二级督导听课覆盖面不低于60%；领导听课率100%； 同行听课常规化，制度化。（责任人：魏范青 完成时间：全年）

37.加强课堂考勤，推进学风建设，建立教学质量谈话机制，推进教风建设。（责任人：魏范青 完成时间：全年）

（四）推进专业建设，进一步优化专业结构

38.完成行政管理重点专业的验收工作。（责任人：陈兴发 完成时间：全年）

39.完成法学专业、行政管理专业和土地资源管理专业的培养方案修订。（责任人：陈兴发 魏范青 完成时间：全年）

40.完成校级品牌专业建设的年度任务（责任人：陈兴发 完成时间：全年）

41.完成明年土地资源管理专业评估的基础建设。（责任人：陈兴发 魏范青 完成时间：全年）

三、推进体制机制创新， 着力提升学院核心竞争力

（一）加强内部管理，激发工作活力

42.优化资源配置，做好办公用房及其他用房的调整工作。（责任人：朱国良 完成时间：4月）

43.完成上一轮聘期考核，做好新一轮聘任工作。（责任人：朱国良 陈兴发 完成时间：7月）

44.深化分配制度改革，做好人员编制核定、绩效工资分配以及相关配套制度的制定和完善等工作。（责任人：朱国良 陈兴发 完成时间：全年）

45.认真做好经济责任审计的整改落实工作，根据依法治校的要求做好各项制度的废、改、立等工作。（责任人：朱国良 陈兴发 完成时间：全年）

（二）加强学科建设，扩大学科布局

46.按计划完成校级硕士点“公共管理”重点培育（建设）年度任务。（责任人：陈兴发 完成时间：全年）

47.启动马克思主义理论与法学两个一级学科建设，为入选下一轮校级学科建设项目打好基础。（责任人：陈兴发 完成时间：全年）

48.推进开放合作，加强公共管理专业硕士点联合培养工作，力争达成联合培养意向或协议。（责任人：陈兴发 完成时间：全年）

（三）加强平台建设，孵化科研项目

49.完成江苏省“一带一路”法律服务研究中心成立和运行工作。（责任人：陈兴发 完成时间：全年）

50.新建连云港市公共管理学会、政治学会等市级平台2-3个。（责任人：陈兴发 完成时间：全年）

51.新建淮海工学院海洋政策与法律研究所（中心）。（责任人：陈兴发 完成时间：全年）

52.开展高水平学术讲座，召开市级以上学术会议4-6次。（责任人：陈兴发 完成时间：全年）

（四）支持课题申报，催生科研成果

53.鼓励和支持各级课题尤其是高级别课题申报，力争获国家级基金项目1项、省部级基金项目1-2项。（责任人：陈兴发 完成时间：全年）

54.横向科研经费实现突破，科研总经费翻两翻，科研奖励增加值增长50%以上。（责任人：陈兴发 完成时间：全年）

55.获得市厅级科研奖励3项以上，力争获得省级科研奖励1-2项。（责任人：陈兴发 完成时间：全年）

56.完成法学院（马克思主义学院）科研奖励制度建设。（责任人：陈兴发 完成时间：全年）

（五）引进培养并举，加强队伍建设

57.引进博士4人，教师国内外进修1-2人，自己培养博士1人。（责任人：陈兴发 魏范青 完成时间：全年）

58.新增教授、副教授2-3人。（责任人：陈兴发 完成时间：全年）

（六）拓宽创收渠道，强化社会服务

59.在继续开设司法考试培训班、法律二学历班的基础上，拓展与市司法局、工商局的合作，全年继续教育创收突破20万元。（责任人：朱国良魏范青 完成时间：全年）

四、坚持育人优先导向，不断提高服务学生水平

（一）加强学风建设，提升学业水平

60.召开学风建设动员大会，统一师生思想，提高对学风建设的认识。（责任人：黄金虎 完成时间：4月）

61.严格考勤制度，加强考风考纪教育，实施新生早读和晚自习制度，多举措加强学风建设。（责任人：黄金虎 完成时间：全年）

62.开展“研考、公考、司考”的指导、交流活动，为学生提供相关服务。（责任人：黄金虎 完成时间：5月）

（二）狠抓安全教育，消除安全隐患

63.定期开展各类安全教育活动，编制《法学院学生安全教育手册》。（责任人：黄金虎 完成时间：8月）

64.健全学生突发事件预警和处理机制，密切关注学习、经济和心理困难学生的动态。（责任人：黄金虎 完成时间：5月）

（三）增强责任意识，做好助学工作

65.完善法学院学生综合测评细则，公开、公平、公正进行评奖评优。（责任人：黄金虎 完成时间：3月）

66.做好贷款同学的诚信教育，减少贷款违约率。（责任人：黄金虎 完成时间：6月）

67.更新贫困生档案，关注贫困生生活和心理，帮助学生解决实际困难。（责任人：黄金虎 完成时间：9月）

68.完成“德恒奖学金”、“世博奖学金”评选和发放工作。（责任人：黄金虎 完成时间：6月）

（四）完善防控网络，关爱学生心理

69.做到心理普查全覆盖，帮扶工作不漏人，定期找学生谈话，完善心理预警库。（责任人：黄金虎 完成时间：全年）

70.开展320、525心理健康教育活动，举行心理专题讲座。（责任人：黄金虎 完成时间：5月）

（五）落实全员育人，强化就业服务

71.出台就业考核办法，保质保量完成就业服务工作，2016届毕业生年终就业率不低于97%。（责任人：黄金虎 完成时间：12月）

72.举办1-2期校友论坛，分享成功经验。（责任人：黄金虎 完成时间：11月）

73.举办1-2期创业讲座，创业经验分享会。（责任人：黄金虎 完成时间：11月）

74.举办法学院首届模拟面试大赛，开展就业面试指导。（责任人：黄金虎 完成时间：5月）

（六）创新文体活动，营造和谐氛围

75.成立法学院新媒体中心，完善新媒体服务体系。（责任人：黄金虎 完成时间：3月）

76.举办首届师生趣味运动会，加强老师与学生联系，增进师生感情（责任人：黄金虎 完成时间：4月）

77.举办第二届“青年听我说”脱口秀大赛、第三届法律知识竞赛、第三期“师生驿站”、第二届“法院梦之声”歌手大赛等届次化学院品牌活动（责任人：黄金虎 完成时间：12月）

78.积极开展社会实践活动，组建3-5个院级社会实践小分队，开展暑期社会实践工作，确保社会实践活动在质和量上均有新突破。（责任人:黄金虎 完成时间：9月）

79.积极开展志愿服务活动，与司法局开展大学生法律援助合作，积极开展大学生法律宣传、援助工作，使其成为法学院志愿服务的特色活动。（责任人：黄金虎 完成时间：12月）

80.积极指导院属社团工作，形成合力，挖掘潜力，支持法学院习研社、分科协、法学院心理协会、法律之友协会、三农协会等开展工作。（责任人：黄金虎 完成时间：12月）

中共淮海工学院法学院委员会

淮海工学院法学院

2016年3月10日